Job opportunities

IT-Product Owner (m/w/d) Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir für den Standort Stuttgart jeweils einen IT-Product Owner (m/w/d) für das Thema Flashware Distribution und einen IT-Product Owner für das Thema Code String Calculation. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Aufnahme und Diskussion von Anforderungen aus den Fachbereichen und Erstellung von User Stories • Koordination der Umsetzung mit unseren Lieferanten • Sicherstellung des laufenden Betriebs in der Cloud (AWS) • Umsetzen (Programmierung) von Änderungen und internen Tools • Abnahme der Lieferungen des entwickelnden Lieferanten • Freigabe zur Produktivsetzung der Releases • Sicherstellen der Betreibbarkeit der Services durch geeignete Maßnahmen (Monitoring, Work Instructions, Umsetzung von Robustness Patterns, etc.) • Eigenständige Steuerung der Umsetzung und des Betriebs der Remote Vehicle Services im DevOps Modell • Abstimmung mit unserem Cluster-Architect sowie Information Security Architect für die IT-Architektur und Sicherheit Ihr Profil • Mehrere Jahre Erfahrung als Product Owner (m/w/d) • Mehrere Jahre Erfahrungen in der Entwicklung / Programmierung (z. B. Java, GoLang, C#, …) • Kenntnisse im Betrieb von Applikationen in modernen Umgebungen (Amazon Web Services, Kubernetes, andere Clouds, …) • IT Projektmanagement & Agile Umsetzungsmethoden (Kanban). • Kenntnisse der eingesetzten Tools wie Jira, Confluence, Git usw. • Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten gemäß Zielvorgaben in einem komplexen Aufgabengebiet. • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Senior Business Expert in Finance Analytics (w/m/d) – Team Member/ Overhead Reporting Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir schnellstmöglich einen Overhead/ Reporting für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Verantwortlich für die Entwicklung und den Aufbau eines zentralen Data Warehouse für den Teilbereich Overhead-Controlling für das Produkt Bereichskostenreporting im Cost ART (Agile Release Train) und Integration in eine ressortübergreifenden BI-Lösung • Systementwicklung unter der Anwendung des SAFe Scaled Agile Frameworks und dem daraus resultierenden Customer Centricity Ansatzes mit internationalen Businessownern und Projektpartnern • Eigenständige Analyse und Abstimmung der fachlichen Anforderungen der jeweiligen Business • Owner und Cost-Controlling Produkt-Teams in einem komplexen Umfeld hinsichtlich der Realisierbarkeit. Dies beinhaltet auch die Analyse anzubindender Datenquellen sowie die Integration in dazugehörige Datenmodelle • Umsetzung der Anforderungen mittels eigenverantwortlicher Erstellung und Einsteuerung von User Stories zu konzipierten Funktionalitäten bei der IT und externen Dienstleistern. Dies beinhaltet auch die Abstimmung der fachlichen Anforderungen mit den IT-Kollegen, um eine funktionale und datentechnische Integration sicher zu stellen • Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung übergreifender Data Governance • Anforderungen, wie z.B. der Dokumentation im Corporate Data Catalog und der Dokumentation der Datenmodelle • Analyse der Datenverfügbarkeit und Qualität der Daten sowie Sicherstellung dieser bei der Datenintegration in das Data Warehouse und allgemein im Betrieb • Steuerung der IT sowie externer IT-Entwickler/-Dienstleister • Anwendung aber auch selbständige systemtechnische Auslegung von übergreifenden Standards im Cost- Reporting & Controlling Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder -informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Konzipieren und Betreiben von Business Intelligence Solutions in Finance & Controlling und generell in Beratung und Koordination an der Schnittstelle zwischen Fachbereich (Finance & Controlling) & IT • Idealerweise mehrjährige Erfahrung im operativen Kosten- und Budgetcontrolling vorzugsweise mit Schwerpunkt Sales und/oder Aftersales, speziell zu operativen PLAN- und IST-Reporting-Prozessen • Idealerweise Kenntnisse in der Konzeption von ETL-Prozessen (ggf. API’s), der Datenmodellierung und der damit verbundenen Versorgung von Reporting-Lösungen/Dashboards • Grundlagenwissen in SAP (ERP, SAP-BW oder SAP Analytics Cloud) • Erfahrung im Bereich der Anwenderschulung und Trainingskonzeption im internationalen Umfeld • Erfahrungen in agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe) sowie in internationalen und agilen Projektorganisationen • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Selbständige Arbeitsweise, hohe Motivationsbereitschaft und Eigeninitiative • Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit • Agiles Mindset • Interkulturelle Kompetenz • Sicheres Auftreten und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Senior Finance Analytics Expert für Financial Reporting (w/m/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir schnellstmöglich einen Senior Finance Analytics Expert für Financial Reporting (w/m/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Entwicklung und Betrieb von Financial Reporting Solutions, speziell Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und dem Betrieb eines zentralen Management Reporting Dashboards bzw. einer Plattform für den Konzern • Eigenständige Analyse der fachlichen Anforderungen, Abstimmung mit Projektpartnern und Business Ownern in einem komplexen Umfeld • Ausarbeitung von User Stories zur Einsteurung bei IT, Shared Service Center im Backend & externen Lieferanten sowie Testing, Implementierung & Anwenderschulung • Steuerung der IT, der international ansässigen Shared Service Center & der externen Lieferanten • Sicherstellung der Einhaltung von übergreifenden betriebswirtschaftlichen Standards und übergreifender Data Governance • Mitarbeit an der Ausarbeitung und Definition von übergreifenden Standards zur System- und Datenlandschaft Finance & Controlling Ihr Profil • Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder -informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Gute fachliche Kenntnisse zu Themenstellungen und Prozessen im Finanzbereich • Erfahrung in Beratung und Koordination an der Schnittstelle zwischen Fachbereich (Finance • & Controlling) & IT im Rahmen der Konzeption und dem Betrieb von Business Intelligence Lösungen • Erfahrungen mit agilen Projektmethoden in einer internationalen Projektorganisationen wünschenswert • Grundlagenwissen in SAP Technologien, z.B. SAP Analytics Cloud • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Selbständige Arbeitsweise, hohe Motivationsbereitschaft und Eigeninitiative • Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit • Sicheres Auftreten und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift • Agiles Mindset Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Elektriker / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) Die MCG Stuttgart GmbH ist ein eigentümergeführtes technisches Dienstleistungsunternehmen, das erfolgreich die Industrie und den Mittelstand unterstützt. Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf Übernahme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und motivierten Elektriker / Techniker Gebäudetechnik (m/w/d) für die Installation elektrischer Systemkomponenten und den Antennenbau. Arbeitsort: Ludwigsburg Ihr Aufgabengebiet • Klassische Elektroinstallationsarbeiten wie Erstellung der Stromversorgung, Blitzschutz etc. und den damit verbundenen Bauarbeiten • Aufbau von Antennenmasten und Installation von Antennen im Bereich von Funknetzen • Errichtung passiver Netzwerke (CAT-Verkabelung) • Bautechnische Begehungen und Erstellung von Dokumentationen, Leitung von Projekten bzw. Unterstützung unserer Projektleiter bei Großprojekten • Installation und Inbetriebnahme von Funk- und IT-Systemen Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in (FR Energie-/Gebäudetechnik - Handwerk), Elektroinstallateur, Radio- und Fernsehtechniker, oder vergleichbar mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung • Erfahrung im Bau von Kommunikationsantennen sowie beim Aufbau und der Inbetriebnahme von technischen Anlagen, gerne Know-How im Bereich Blitzschutz, der Installation der Stromversorgung und der eigenständigen Störungsbeseitigung beim Kunden • Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft sowie ausgeprägte Eigenverantwortlichkeit zeichnen Sie darüber hinaus aus Unser Angebot • Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit interessanten und herausfordernden Projekten in einem hochmotivierten und aufgeschlossenen Team • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Vergütungspaket sowie persönlichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine umfassende Einarbeitung und Schulung, Gestaltungsspielräume bei gleichzeitig flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Weil. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT Berater (w/m/d) HR Planning, Reporting und Analytics Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung für den Standort Stuttgart einen Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d). Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Übernahme und eigenständige Verantwortung von Teilsystemumfängen im DevOPs unsererHR Planning, Reporting und Data Analytics Produkte - Business Partner Abstimmung und Requirements Engineering • DevOps Steuerung über Business Partner - interne IT, inklusive Plattform – externe Provider • Applikationsübergreifender Lead für den Rechenzentrumsumzug (DataCenterMove) der HR • Planning, Reporting und Analytics Funktionen- Koordination der internen Application-Owner zum DCM (Projekte beantragen, Steuerung …) • Abstimmung mit anderen HR Produkten, Plattform und IT Infrastruktur • Abstimmung mit ITP DCM Kernteam • Orchestrierung der Maßnahmen zusammen mit den internen Application-Ownern • Projektleitungsaufgaben für Implementierungsprojekte im Data Analytics und BI Bereich Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Erfahrung in Konzeption, Implementierung, Rollout und Betrieb von DataWarehouse Produkten (SAP/ORACLE/Microsoft/IBM/FOSS …) • Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, Linienbetrieb und der Steuerung von IT- Lieferanten • Erfahrung mit den Prozessen und Methoden der agilen Softwareentwicklung (SCRUM, KANBAN), produktorientierter Zusammenarbeit und DesignThinking • Gutes technisches IT Verständnis sowie Affinität zu Softwareentwicklungsmethoden • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Erfahrung als Entwickler (m/w/d) für SAP BW on/4 HANA, SAC, SAP DWC • Erfahrung mit MS PowerBI, Tableau, QlikView oder anderen Reporting / BigData- Analysetools • Erfahrung mit System- und Datenintegrationen • Erfahrung mit automatisiertem Testen • Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und Kreativität • Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise • Integrations- und Teamfähigkeit • Ausgeprägte Anwenderorientierung Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Entwicklungsingenieur Komponentenentwicklung Rückhaltesysteme (m/w/d) Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung für den Standort Stuttgart einen Entwicklungsingenieur Komponentenentwicklung Rückhaltesysteme (m/w/d). Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Unterstützen beim Steuern der Komponenten-Entwicklung Rückhaltesysteme im Rahmen der Entwicklungszyklen • Mitarbeit beim Erstellen von Lastenheften nach den neuesten internen Anforderungen, Gesetzen und Normen • Selbständige Bearbeitung und Vorantreiben der Prozesse der Funktionalen Sicherheit • Mitwirken bei der technischen Steuerung des Zulieferers • Regelkommunikation im eigenen Aufgabengebiet gestalten und sicherstellen • Erstellen, pflegen und abarbeiten der Prüfspezifikation, externe Ingenieurdienstleister koordinieren, z.B. bei der Abarbeitung und Erweiterung von Prüfspezifikationen und der Erprobung neuer Hardware-/ Softwarestände am Komponenten-HIL, im Fahrzeug und im Dauerlauf, Dokumentation der Ergebnisse • Vorstellen von Änderungsanträgen im Änderungsmanagementsystem bei Konzeptänderungen • Selbstständig die Belange der Fahrzeug-Elektronikfunktionen in internen Gremien vertreten Ihr Profil • Abgeschlossenes Hochschulstudium Elektro-/Informationstechnik, Fahrzeugtechnik, Informationstechnologie oder Vergleichbares • Einschlägige Berufserfahrung • Fachwissen bezüglich Komponenten • Erfahrung bei der Prüfung, Inbetriebnahme und Absicherung von elektronischen Systemen und Komponenten im Fahrzeug • Erfahrung im Umgang mit den Prozessen der Funktionalen Sicherheit • Routinierter Umgang mit den Software-Programmen MS-Office und der relevanten Mess-, Analyse- und Dokumentationstools (CANoe, Monaco, STARC, EPDM, DOORS) • Kenntnisse der Fahrzeugbussystemen CAN/Flexray • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Teamfähigkeit • Überzeugungskraft, Eigeninitiative und Flexibilität Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d) Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung für den Standort Stuttgart einen Entwicklungsingenieur Hard- und Software (m/w/d). Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Abstimmen, anlegen und pflegen der CAx Ecktypen. Laufende Baubarkeitsprüfung in Dialog und Smaragd • Laufende Sichtung der CAx Ecktypen und Kontrolle der geometrischen Vollständigkeit, Richtigkeit und Aktualität der Geometrien im Engineering Client • Erkennen und adressieren von Fehlern/Unstimmigkeiten und Nachhalten der Abarbeitung • Nachhalten der Geometriedatenqualität in Q-Mate und Erkennen von Vercodungsfehlern (Stückliste und PÜ) in Dialog/Smaragt • Organisation und Durchführung von Datensichtungsterminen mit Konstruktion, Berechnung, Werk, etc. zu den vereinbarten Projektmeilensteinen • Datenübergabe der eingefrorenen CAx Ecktypen an die Datenkunden (Berechnung, Werk, Vertrieb, etc.) • Teilnahme an CAx-Gremien, workshops und Abstimmungsgesprächen - Funktions- und Geschäftsbereichsübergreifend • Berichterstattung und Eskalation in Projekt- und Liniengremien • Mitwirkung bei der methodischen und prozessualen Weiterentwicklung der CAx/CAE Abläufe, Prozesse und tools • Beratung von externen Dienstleistern Ihr Profil • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektronik, (Technische) Informatik, Mikrosystemtechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung (MINT) • Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Komponenten oder Systemen • Gute Kenntnisse in der Tätigkeit als Bauteileverantwortlicher (BTV) • Kenntnisse in der Software Entwicklung • Sehr gute Deutschkenntnisse • Englisch auf einer verhandlungssicheren Basis • Kenntnisse in MS Office (PowerPoint, Excel, Word, Outlook) • Vector Toolkette, Doors, Monaco, EngineeringClient, EPDM, Smaragd, STARC sind wünschenswert • Hohe analytische/strategische/konzeptionelle Kompetenz / Fähigkeit • Unternehmerisches/Strategisches Denken und Handeln • Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit • Entscheidungs- und Konfliktlösungsfähigkeit • Gutes technisches Verständnis für HW und SW Komponenten • Wunsch an einer Fahrzeugentwicklung mitzuwirken Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Datenmanager (m/w/d) Für unseren Kunden, ein namenhaftes Unternehmen der Automobilbranche, suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung für den Standort Stuttgart einen Datenmanager (m/w/d). Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Abstimmen, anlegen und pflegen der CAx Ecktypen. Laufende Baubarkeitsprüfung in Dialog und Smaragd • Laufende Sichtung der CAx Ecktypen und Kontrolle der geometrischen Vollständigkeit, Richtigkeit und Aktualität der Geometrien im Engineering Client • Erkennen und adressieren von Fehlern/Unstimmigkeiten und Nachhalten der Abarbeitung • Nachhalten der Geometriedatenqualität in Q-Mate und Erkennen von Vercodungsfehlern (Stückliste und PÜ) in Dialog/Smaragt • Organisation und Durchführung von Datensichtungsterminen mit Konstruktion, Berechnung, Werk, etc. zu den vereinbarten Projektmeilensteinen • Datenübergabe der eingefrorenen CAx Ecktypen an die Datenkunden (Berechnung, Werk, Vertrieb, etc.) • Teilnahme an CAx-Gremien, workshops und Abstimmungsgesprächen - Funktions- und Geschäftsbereichsübergreifend • Berichterstattung und Eskalation in Projekt- und Liniengremien • Mitwirkung bei der methodischen und prozessualen Weiterentwicklung der CAx/CAE Abläufe, Prozesse und tools • Beratung von externen Dienstleistern Ihr Profil • Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung • Einschlägige Berufserfahrung im Umfeld CAx • Sehr gute Kenntnis der Fahrzeugtechnik • Anwenderkenntnisse in Siemens NX oder ähnlicher CAD Umgebungen (z. B. Catia V5) • Sehr gute Kenntnisse in Engineering Client, ACM, Smaragd und Dialog • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse • Soziale Kompetenz und hohe Teamfähigkeit • Strategisches, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen • Präsentations- und Verhandlungsgeschick Wir bieten • Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung • Unbefristete Anstellung • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Ramon Werner. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Betreuung von Hard- und Software • Durchführung von Fehlerbehebung und Fehleranalyse im Bereich Windows sowie Anwendersupport in zweiter Instanz • Überwachung mit verschiedenen Monitoring-Tools, proaktiv Systeme und ggf. Troubleshooting bei Problemen • Bearbeitung und Analyse auftretender Probleme • Koordination und Dokumentation der Tätigkeiten in einem designierten Tool Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Kenntnisse im Netzwerkumfeld insbesondere in DHCP, DNS und Firewalls • Gute Kenntnisse in allen gängigen Clients sowie in Server und Windows Betriebssystemen • Erfahrung in Berechtigungskonzepten, Active Directory und Gruppenrichtlinien • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT Techniker Junior (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen IT Techniker Junior (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Fehleranalyse bei Hard- und Softwareproblemen • 1st Level Support per Remote und vor Ort • Anschluss der Client-Einheit inklusive der Peripheriegeräte • Pflege von Checklisten Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Grundkenntnisse im Hard- und Softwarebereich • Kenntnisse im Microsoft Office Bereich • Kenntnisse der Microsoft Betriebssysteme Windows 7, 8 & 10 Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT-Servicetechniker (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen IT-Servicetechniker (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Installation und Aufbau von Endgeräten und Arbeitsplätzen, sowie Installation von Software • Reparatur und Austausch von Hardware (Workstation, Smartphone, Drucker, Laptop, Desktop, Multifunktionsgeräte) • Pflege von Assetdaten und Checklisten und Koordination • Patchen von Netzwerkanschlüssen Ihr Profil • Abgeschlossene technische Ausbildung oder erste Berufserfahrung in der IT • Anbinden und Verkabeln von IT-Geräten mit korrekter Verkabelung • Durchführung von technischen Arbeitsschritten nach vorgegebenen Prozessen • Apple IOS und MAC OS Kenntnisse • Kenntnisse im Bereich IMAC (Move, Install, Add und Change) und in Rollouts • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Junior Engineer IT (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen Junior Engineer IT (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Einrichtung und Anbindung (ggf. mit 3rd Party Vendors) von Peripheriegeräten in Messwarten, Produktionsstätten und Laboren • Steering und Zusammenarbeit von Kundenpartnern für bestimmte IT-Systeme • Konfiguration, Troubleshooting und Testen von Client-Systemen auf Windows- , MacOS und Linux-Basis • Unterstützung der Kundeneigenen IT bei der Evaluierung von neuer Hardware und Projekten • Betreuung der Kunden-Infrastruktur mit Hilfe von Cloud Systemen (z.B. Intune / Microsoft Azure) • Instandhaltung des Equipment für Klassen- und Seminarräume sowie Betreuung von Microsoft Holo Lenses • Unterstützung und Beratung der Endanwender per Remote sowie vor Ort Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im IT-Bereich • Mind. zwei Jahre Berufserfahrung • Von Vorteil: Erfahrungen im Enterprise Bereich (Active Directory, AAD, SCCM, Autopilot, Intune) • Von Vorteil: Erfahrung mit Ticketsystemen • Gute bis sehr gute Windows Client Kenntnisse • Führerschein der Klasse B • Kenntnisse in IPv4 Subnetting • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

System Engineer (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen System Engineer (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Administration und Konfiguration von Hochverfügbarkeitssystemen mit AlwaysOn • Administration von Datenbanken (MSSQL 2016/2019) im Windowsumfeld • Bearbeitung von Störungen gemäß Spezifikation der BWI (Störungsannahme, Fehleranalyse, Fehlerbehebung) • Weiterentwicklung und Pflege der technischen Dokumentation • Restore, Backup und Verschlüsselung von Datenbanken • Betreuen von Tools für die eingesetzten Systeme im Rahmen des Regelbetriebes • Antragsabarbeitung im Rahmen des Regelbetriebes, sowie Patchmanagement • Erstellung und Pflege von SQL Server Agent Jobs • 1st und 2nd Level Support, Kommunikation mit dem 3rd Level Support Ihr Profil • Bachelor im IT-Bereich oder eine anerkannte Berufsausbildung in einem IT-Ausbildungsberuf oder mind. 10 Jahre Berufserfahrung • Weiterentwicklung und Erstellung von komplexen und umfangreichen Microsoft Powershell Skripten • Produktkenntnisse in Microsoft SQL Server • Kenntnisse in VmWare vShpere Client sowie Failover Cluster Manager • Implementierung, Planung und Betrieb von Microsoft SQL Server 2016/2019 Infrastrukturen (DB Anlage per Skript, TDE Verschlüsselung, Erfahrung im Umgang mit SQL Dashboard) • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT Support (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen IT Support (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Anlage von Benutzern und Benutzerkonten auf SAP-Systemen, Servern und Active Directory • Installation und Konfiguration von Mobilen Devices, Hardware, Drucker und weiterer Peripheriegeräte • Vorbereitung der Peripheriegeräten und Hardware für das Onboarding • Incident Management für Mobilen Devices, Hardware, Drucker und weitere Peripheriegeräte • Setup von Mobilen Devices im Firmenumfeld und Durchführung der Rollouts von Mobilen Devices und Treiber Ihr Profil • Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine Weiterbildung mit Spezialisierung auf Server • Gute Kenntnisse in Mobile Device, Active Directory (AD) und Incident Management für Peripheriegeräte und Hardware • Ergebnis- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Eigenverantwortung • Teamfähigkeit • Gute Kenntnisse und Erfahrungen mit Windows Server 2016 • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Softwareentwickler C++ (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen Softwareentwickler C++ (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Konzeption, Analyse und Entwicklung von parallelisierten Softwaresystemen • Entwicklung, Wartung und Erweiterung der Prozessüberwachungen • Gestalten und Betreuen der System-Umgebungen sowie der zugehörigen Toolchains • Support und Weiterentwicklung der bestehenden Mediation- und Billing-Systeme • Betreuen und Durchführen von Softwareprojekten inklusive Dokumentation Ihr Profil • Abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung • Kenntnisse in Monitoring-Tools wie Prometheus Telegraf, Grafana oder InfluxDB • Mehr als fünf Jahre Erfahrung als Software Entwickler C++ • Erfahrungen im Umgang mit Kubernetes, Docker und GitLab CI, C++-Boost-Bibliotheken • Sehr gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C++, SQL und Python • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT Rollouttechniker (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen IT Rollouttechniker (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Onsite Support in der Kundenlokation im Bereich iOS, Windows Client sowie Netzwerke, Drucker und Telekommunikation • Service Requests im Ticketsystem sowie Fehleranalyse und -behebung bzw. Bearbeitung von Incidents • Second Level IT-Support für Soft- und Hardwarelösungen • Durchführung von IT-Supportarbeiten anhand der individuellen Projektaufträgen sowie von übermittelten Tickets Ihr Profil • Ausbildung im IT-Umfeld (z.B. Fachinformatiker Systemintegration) oder mind. ein bis zwei Jahre Berufserfahrung • Kenntnisse im Bereich Hardware (PCs, Notebooks, Drucker, IP Telefonie und mobile Endgeräte), in Active Directory und Erfahrung im Netzwerkumfeld (Patching) • Kenntnisse der aktuellen Windows Betriebssysteme, sowie den aktuellen Standard-Applikationen (Office-Produkte, Adobe, etc.) • Führerschein der Klasse B • Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

IT-Projektmanager (m/w/d) Im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung und mit Möglichkeit zur Direktvermitllung, suchen wir schnellstmöglich einen IT-Projektmanager (m/w/d) für den Standort Stuttgart. Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben • Verfolgung der Projektleistung, insbesondere zur Analyse des erfolgreichen Abschlusses kurz- und langfristiger Ziele • IT-Projekte gestalten sowie individuelle Lösungen gemeinsam mit dem Projektteam erarbeiten und die technische Realisierbarkeit von Kundenanforderungen bewerten • Bindeglied zum Kunden (SPoC) sowie Anwenden von etablierten Projektmanagementmethoden zur Sicherung der Nachhaltigkeit der Projekte • Entwicklung umfassender Projektpläne zur Abstimmung mit Kunden und internen Einheiten sowie Erfüllung der Budgetziele und Anpassung der Projektbeschränkungen auf der Grundlage der Finanzanalyse • Verantwortung für die Planung, Steuerung sowie zukunftsweisende IT-Projekte in einem agilen Entwicklungsumfeld realisieren • Ihr Profil • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung • Analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Ausgeprägtes sprachliches Ausdrucksvermögen und kommunikative Fähigkeiten • Grundlegende Erfahrung im fachlichen Führen von Projektteams und Mitarbeitern • gute Kenntnisse im klassischen Projektmanagement, nachgewiesen durch gültige Zertifikate (z.B. GMP, PMI, PRINCE2) • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen • Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich • Flache Hierarchien und damit schnelle Entscheidungswege • Flexible Arbeitszeiten • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken. • Oder melden Sie sich telefonisch bei Herrn Jürgen Hochholzer. • Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin für ein Interview. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!